人工智慧成為科技界的熱門話題，宏碁集團創辦人施振榮認為，AI是未來的趨勢，人們要學習如何善用這項強大的工具；但同時他也提醒，不能完全仰賴，因為還是有很多潛在風險。至於被問到會不會擔心AI取代人才，他更直言，不可能！

宏碁集團創辦人施振榮：「半導體的產業未來發展空間還非常大，目前已經發現最大瓶頸，當然是欠缺人才。」

人才是企業最重要的資產，外界認為，現在擺在眼前的最大問題，不是科技戰、缺電缺水，而是「人才荒」！根據美國半導體協會最新指出，到2030年，美國半導體業將面臨大約6萬7000名勞工短缺，而台灣受到地緣政治衝擊，半導體生態鏈赴美國、歐洲、日本設廠，雖然進一步延伸台灣的國力，但也面臨新一波人才不足的問題。

對此宏碁創辦人施振榮就認為，人才培養要超前部署。

宏碁集團創辦人施振榮：「整個台廠未來要國際化一定要透過AI來做協助，所以智慧製造也變成重要議題，尤其如果有智慧製造的話，國際化相對也比較有效一點。」

隨著AI熱潮在ChatGPT帶動下，再度成為產業新焦點，施振榮分享，AI就像人類大腦的延伸，可以借重它強大的運算力，但不能完全依賴，因為它就只是工具助手。施振榮提醒，也要學會認知AI的潛在風險，至於被問到是否擔心AI會取代人才，施振榮直言不可能。

宏碁集團創辦人施振榮：「人才不可能會被取代，因為我們現在還是大幅度的缺人才，而且能夠借重操作AI的人才，需求還會更多。」

Chat GPT掀起AI浪潮，研調機構預估，到2026年全球AI產值將達到10兆美元，專家看好未來持續有望受惠的產業，包含 AI伺服器、散熱、電源供應器、電動車、綠能等題材。但專家也提醒，AI未來在下個階段將面臨更多挑戰。（記者陳湘庭、林家弘／台北採訪報導）