為了讓學生們一畢業，就能順利接軌產業，【長庚大學管理學院】透過多元方式，培養專業知識硬實力、以及強化數位力，外語能力，加上能讓學生們實際參與產學合作計畫、專案實習經驗，期望培育出企業所需專才，創造雙贏局面

核對編號、清點商品，年紀輕輕管理整間店面不是問題，尤其在競爭力高的民生消費產業，具有管理背景、實務經驗的人才，成為企業優先鎖定對象，因此有大學管理學院積極接軌產業，進行全面的培育計畫。

工商所畢業生陳慧純：「 其實在就學期間可以參與，很多老師研究計畫，像我就有參與老師的養生村，以及一些長照機構市調調查，這對我後續從事保健食品的工作上面，有很大幫助，這邊的起薪以及福利來講，相較同業來的優渥，所以我覺得這是最大的優勢。」

由老師帶領學生實際參與，把手教學每件計畫，甚至老師也會在暑假進入台塑集團「蹲點」，借重企業經驗吸收管理精華，將企業的管理模式，融入課堂教育中，另外不只提升專業知識硬實力，外語能力的提升也包含在內。

MBA畢業生李驊軒：「在就讀MBA期間呢，因為班上同學，大概有過半是外籍生，所以我們已經很習慣用英文來做互動，對我工作很有幫助，我可以很容易的就進入，接受其他國外客戶的文化，以及如何跟他們應對，這都是在就學期間所帶來的結果。」大學課程、企業實務緊緊相扣，盼創造雙贏結果。

生醫品牌消費品事業部營業處處長鄭佳真：「除了要有好的學歷之外，其實我們更看重的是，他要有國際觀，熟悉數位科技，以及對市場需求的感覺，要相當敏銳的人才。」

隨著行銷環境日新月異，新世代管理人才，得具備多項能力，培育人才的搖籃也緊抓趨勢，提供精準的知識能量。（記者 綜合報導）